Jak zajistit, aby se zaměstnanec ztotožnil s firemní kulturou a jejími hodnotami? Možností je více, od pečlivého výběru zaměstnance vyhovujícího požadavkům pracovní pozice a kolektivu, přes intenzivní úsilí začlenit jej v začátcích pracovního vztahu. Další variantou, kterou mnoho společností využívá, ale stále ještě velké množství firem ji opomíjí, je dát se na cestu spolupráce s čerstvou sílou na trhu práce – se studenty. A toto téma bychom dnes rádi přenesli do popředí. Mla